【爱君课堂】如何用2分钟得到雇主的肯定
时常有一些顾客谈到家政人员的服务质量都说是拼人品，每次的体验也都差强人意。 个中缘由主要是出于对家人的安全考虑，但还是不合格。
小编开始摸不清头脑，到底雇主心仪的阿姨都需要具备哪些行为呢？经过深扒，一起来看看这些能让雇主觉得靠谱的行为吧！
一、说话做事干脆利落
对于雇主而言，他们更喜欢那种说话做事干脆利落的阿姨，不磨蹭，做事勤快，效率高。这是所有雇主都希望看到、也愿意看到的情况。试想一下，如果家政员的各类工作需要雇主提醒与操心，想必没有一个人愿意花钱花时间去折腾吧，所以阿姨们要记住哦！
二、主动、耐心、周到
语言亲切，微笑服务，处处使雇主感到温暖，碰到问题要有忍耐心，在工作繁忙时不急躁，不厌烦，服务工作全面周到，细致入微，千方百计帮助雇主排忧解难。
三、仪表仪容
服饰搭配协调得体是对别人尊重的表现，服饰打扮要与身份、年龄、场合，地点，职业，季节等相协调，避免盲目包装，贻笑大方。尤其在面试过程中，如果打扮的多余浮夸以及鲜艳，会让雇主产生不安全感，因为毕竟你所从事的是一份脑力与体力的活。
四、不动雇主的物品
不要使用雇主专用生活用品，更不可动用雇主化妆品，或者因好奇而翻看雇主私人用品。每个人都有自己不可触及的隐私，不可被破坏，所以阿姨们切记切记！
五、作为家政人员应有的尊严
人格平等、不卑不亢，你可以接受雇主出于爱护的善意批评，但不必对恶意辱骂、讥讽忍气吞声，尽量以和蔼的语气与雇主沟通，切记争吵，打骂！
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